Impiegato a risorse umane - distribuzione retail

Realtà organizzata nel settore retail inserisce una risorsa nell’ufficio personale per attività di supporto amministrativo, gestione documentale e primo contatto con i candidati. Profilo ricercato Diploma di scuola secondaria superiore Buona capacità comunicativa Precisione nella gestione di dati e documenti Conoscenza base di Excel, posta elettronica e strumenti gestionali Attitudine al lavoro d’ufficio e alla collaborazione con più referenti Cosa prevede il ruolo La figura supporta l’ufficio HR nella gestione delle candidature, occupandosi della ricezione dei profili, dell’organizzazione dei colloqui e dell’aggiornamento delle informazioni interne. Segue inoltre l’archiviazione della documentazione del personale, il controllo delle anagrafiche e il supporto alle comunicazioni interne verso punti vendita e uffici. Attività operative Accoglienza candidati e primo supporto informativo Screening dei CV e organizzazione delle convocazioni Aggiornamento dei registri interni del personale Archiviazione digitale e cartacea dei documenti Supporto alle comunicazioni organizzative tra sede e punti vendita Condizioni offerte Contratto a tempo determinato di 6 mesi. Orario full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì 09:00–13:00 / 14:00–18:00.