Informationssicherheit, Governance und Qualitätsmanagement sind für dich mehr als Compliance-Themen? Du möchtest Strukturen gestalten, Verantwortung übernehmen und die Weiterentwicklung eines hochrelevanten Sicherheitsumfelds aktiv vorantreiben?
Für ein etabliertes Technologieunternehmen mit anspruchsvollen Sicherheits- und Compliance-Anforderungen suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des Bereichs Cybersecurity & Quality Governance .
In dieser Schlüsselposition gestaltest du die strategische Weiterentwicklung zentraler Managementsysteme und trägst maßgeblich dazu bei, Sicherheits-, Qualitäts- und Governance-Standards nachhaltig zu verankern.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines spezialisierten Expertenteams
- Verantwortung für die Erreichung strategischer und operativer Bereichsziele
- Initiierung, Steuerung und Umsetzung bereichsübergreifender Projekte und Transformationsvorhaben
- Weiterentwicklung und Optimierung zentraler Governance- und Managementsysteme, insbesondere in den Bereichen Informationssicherheitsmanagement, Risikomanagement, Business-Continuity-Management, Datenschutz, Notfall- und Krisenmanagement, Vulnerability- und Incident-Management
- Sicherstellung effizienter Prozesse sowie kontinuierliche Verbesserung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Identifikation, Bewertung und Steuerung relevanter Risiken
- Förderung einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur und eines aktiven Wissensaustauschs
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem, wirtschaftlichem oder organisatorischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld Informationssicherheit, Governance, Compliance oder Qualitätsmanagement
- Erfahrung in der Führung von Teams oder Projektorganisationen
- Fundierte Kenntnisse etablierter Informationssicherheitsstandards, insbesondere ISO/IEC 27001
- Sehr gutes Verständnis von Sicherheitsprozessen, Governance-Strukturen und modernen Cybersecurity-Anforderungen
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Benefits
- Eine strategisch wichtige Führungsrolle mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
- Ein modernes, innovationsgetriebenes Umfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
- Die Möglichkeit, Governance-, Sicherheits- und Qualitätsstandards aktiv mitzugestalten
- Flexible Arbeitszeitmodelle und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskräfte
- Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Alte